Hi, ich bin Patricia D. Trenkler.
Es ist mein Glaube und meine Erfahrung, dass jeder Mensch die Fähigkeit hat, Wunder zu vollbringen, wenn er sein Potenzial und seine verborgenen Fähigkeiten wirklich versteht. Ich helfe Menschen, ihre wahren Fähigkeiten und Werte zu entdecken, die sie befähigen, großartige Führungskräfte zu werden. Ich helfe ihnen, Klarheit über den Verstand und das Verhalten zu finden.
Mit meiner Fähigkeit, persönliche Orientierungslosigkeit schnell zu überwinden und sich auf die Herausforderungen zu konzentrieren, die das berufliche Wachstum meines Kunden verhindern, habe ich mich als einer der effektivsten und innovativsten Führungskräfte-Coaches einen Namen gemacht. Durch Einbringen meiner über 20-jährigen Erfahrung als psychologische Beraterin und Assessorin für mittlere und große Unternehmen kann ich die wachsenden Herausforderungen und Chancen von Führungskräften leicht erkennen.
"In der Zusammenarbeit mit meinen Kunden steht für mich an erster Stelle, sowohl Opportunitäten als auch Möglichkeiten auf der Suche nach organisatorischem oder individuellem Potenzial zu erkunden. Ich bemühe mich, das zu eliminieren oder zu reduzieren, was der Spitzenleistung im Weg steht."
Mit über 2 Jahrzehnten Erfahrung als psychologische Beraterin und Assessorin im Bereich Leadership Coaching und Unternehmenskulturwandel konnte ich verschiedene Führungsaspekte mit unterschiedlichen Methoden testen. Ich glaube, dass meine Leidenschaft und Energie ansteckend, ermutigend und motivierend sind. Ob es darum geht, Vertrauen in meine Kunden zu wecken oder sie zu motivieren, an ihre Fähigkeiten zu glauben, ich nutze meine Einsichten und mein Wissen, um die Botschaft klar und mit Begeisterung zu vermitteln.
"Gute Führung beinhaltet einen unterschätzten Multiplikatoreffekt - sie beeinflusst die eigene Leistung und Zufriedenheit/Freude - und das Leben der Mitarbeiter und deren Familien."
Meine persönlichen Erfahrungen haben mich gelehrt, wie wichtig die richtige Führung ist. Ich weiß, wie katastrophal Fehlbesetzungen oder Führungsfehler für das Unternehmen und insbesondere für die Mitarbeiter sind. Sobald ich die Gesamtsituation beurteilt und das genaue Problem herausgefunden habe, entwickle ich spezifische, messbare Strategien, die meinen Kunden helfen, ihre Herausforderungen auf eine ganz andere und kraftvollere Weise zu bewältigen. Ich unterstütze Führungskräfte und High Potentials, indem ich ihnen helfe, positive dauerhafte Veränderungen in ihrer Führungsarbeit zu erreichen, um mehr Wirkung und maximale Ergebnisse zu erzielen.
Zusätzlich zu meinen Dienstleistungen als Führungsexperte biete ich auch neu Zertifizierungen für Coaches, Psychologen und Schriftsteller zum zertifizierten Jobassessor an.
